Resenha de ESTALO | Vendedor ambulante - O que o CEO quer que você saiba
A resenha escrita ainda não está disponível nesta página.
Notas do episódio original
Texto publicado com o episódio: ESTALO | Vendedor ambulante - O que o CEO quer que você saiba.
Um vendedor ambulante, mesmo sem um supercomputador, consegue prever a demanda do seu negócio. Exatamente com a mesma intuição do CEO da Apple, segundo o autor do livro "O que o CEO quer que você saiba"
Para anunciar no estalo, envie um email para contato@resumocast.com.br
conheça o clube do livro em https://resumocast.com.br/apoiase
Entre para o Clube do Livro: https://resumocast.com.br/apoiase
Sobre o episódio original
Um vendedor ambulante, mesmo sem um supercomputador, consegue prever a demanda do seu negócio. Exatamente com a mesma intuição do CEO da Apple, segundo o autor do livro "O que o CEO quer que você saiba" Para anunciar no estalo, envie um email para contato@resumocast.com.br conheça o clube do livro em resumocast.com.br Entre para o Clube do Livro: resumocast.com.br
Ouvir o episódio
ESTALO | Vendedor ambulante - O que o CEO quer que você saiba - ResumoCast
Ao carregar o player, você se conecta ao Spotify, que pode receber dados de conexão e usar cookies. Suas preferências de analytics neste site continuam iguais. Você também pode usar o link externo abaixo.
Mapas mentais
As imagens dos mapas ainda não estão disponíveis nesta página.
Materiais para download
Não há um download de PDF confirmado nesta seção.
Perguntas frequentes
Do que se trata o livro ESTALO | Vendedor ambulante - O que o CEO quer que você saiba?
A resenha de ESTALO | Vendedor ambulante - O que o CEO quer que você saiba substitui a leitura do livro?
Ferramentas relacionadas
Pirâmide de Maslow: o que é, os 5 níveis e como aplicar
A Pirâmide de Maslow (hierarquia das necessidades) organiza as necessidades humanas em cinco níveis, da base ao topo: fisiológicas, segurança, sociais, estima e autorrealização. A ideia é que buscamos primeiro o básico e, conforme é atendido, subimos para as necessidades superiores. Criada por Abraham Maslow em 1943 — a forma de pirâmide veio depois, atribuída a Charles McDermid.
Abrir guiaGolden Circle (Círculo Dourado)
O Golden Circle (Círculo Dourado) de Simon Sinek é um modelo de comunicação e liderança com 3 níveis — Porquê, Como e O quê. Entenda a lógica de comunicar de dentro para fora, veja o passo a passo de como aplicar e exemplos reais como o da Apple.
Abrir guiaModelo de Kotter (8 Passos da Gestão de Mudança)
O Modelo de Kotter é um método de gestão de mudança em 8 passos, criado pelo professor de Harvard John Kotter. Entenda a sequência — do senso de urgência até ancorar a mudança na cultura —, como aplicar passo a passo e um exemplo prático.
Abrir guiaLivros relacionados
ESTALO | Como fazer a gestão de pessoas home office
A cauda longa
Chris Anderson
LIVRO “O que o CEO quer que você saiba:” Como um Vendedor de Frutas e um CEO Usam os Mesmos Princípios
Mudança de mindset
The Arbinger Institute
ESTALO | Como inovar em seu nicho de mercado?
Inteligência Emocional
Daniel Goleman